工作職責
1）“華匯管培生計劃”是為了適應高質(zhì)量發(fā)展要求，打造中高層管理人才的蓄水池，致力培養一批學(xué)識水平高、綜合素質(zhì)優(yōu)、發(fā)展潛力大的事業(yè)合伙人。2）管培生由集團高層管理者帶教，通過(guò)“6+12”（6個(gè)月課題研究、12個(gè)月綜合培養）的系統培養，為公司治理中心、人力資源中心、財務(wù)共享中心、市場(chǎng)運營(yíng)中心、產(chǎn)品技術(shù)中心、數據管理中心六大職能中心副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理等中堅崗位輸送管理人才。
專(zhuān)業(yè)要求
財務(wù)管理,會(huì )計學(xué),區域經(jīng)濟學(xué),國際商務(wù),產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學(xué),應用經(jīng)濟學(xué),統計學(xué),區域經(jīng)濟學(xué),投資學(xué),公共事業(yè)管理,審計學(xué),土木工程,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),項目,金融學(xué),建筑學(xué),企業(yè)管理,工商管理,工程,國際經(jīng)濟與貿易,建筑工程任職要求
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1）畢業(yè)于國內知名重點(diǎn)院?；蛑Ｍ庠盒５拇T士、博士研究生，國內“世界一流大學(xué)建設高?！钡膬?yōu)秀本科生可破格錄用；
2）應屆畢業(yè)生或工作不滿(mǎn)1年的畢業(yè)生；
3）專(zhuān)業(yè)不限，經(jīng)濟管理、工程管理、土木工程類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；
4）具有較強的進(jìn)取心、領(lǐng)導潛質(zhì)，具備較強的學(xué)習能力、溝通表達能力、邏輯思維能力和抗壓能力。